La Administración General del Estado tendrá hasta mediados de mayo para adaptar la jornada de 35 horas semanales
- El cambio, negociado con CC.OO., CSIF y UGT, beneficiará de entrada a unos 220.000 empleados públicos
- No se aplicará al personal militar de al las Fuerzas Armadas ni al de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado
La dirección de esta página ha sido copiada en su portapapeles
La secretaria de Estado de Función Pública ha dictado la resolución para la implementación de la nueva jornada ordinaria de 35 horas semanales en la Administración General del Estado (AGE), que tendrá un mes, hasta mitad de mayo, para realizar las adaptaciones necesarias.
Según consta en la resolución publicada este miércoles en el Boletín Oficial del Estado (BOE), el cambio resultará de aplicación "el día siguiente al de su publicación", es decir este jueves. No obstante, da ese plazo de un mes "para realizar las adaptaciones necesarias en los calendarios correspondientes, así como en los sistemas de control horario".
La resolución [ver PDF] especifica que el cambio de las 37,5 horas semanales a las 35 horas se aplica a la Administración General del Estado y las entidades gestoras y servicios comunes de la Seguridad Social. También a "los organismos autónomos, agencias y demás entidades de derecho público con personalidad jurídica propia, vinculadas o dependientes de la AGE".
No se aplicará al personal militar de las Fuerzas Armadas ni al de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. En otros casos, como las instituciones penitenciarias, deberá negociarse en su ámbito de negociación específico. Además, la instrucción también recoge que la nueva jornada "no será de aplicación a las entidades locales ni otras administraciones".
Alrededor de 220.000 empleados públicos beneficiados
El cambio, negociado con CC.OO., UGT y CSIF, beneficiará así de entrada a unos 220.000 empleados públicos y servirá como referencia para otras administraciones públicas, así como para las empresas públicas. La implantación de las 35 horas se adaptará a las jornadas en régimen de especial dedicación (jornadas de 40 horas que se verán reducidas a las 37,5 horas) y en la jornada intensiva de verano.
La instrucción incide en que la implementación "se realizará garantizando en todo momento la adecuada prestación y continuidad de los servicios públicos, la atención a la ciudadanía, mediante las adaptaciones organizativas que resulten necesarias".
