Los salarios pactados en los convenios colectivos subieron de media el 1,47% hasta agosto, más de 1,1 puntos por debajo del aumento registrado en el mismo periodo de 2011, cuando el alza fue del 2,64% y muy lejos del incremento del IPC que en agosto fue del 2,7%.

Según los datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, se mantiene la tendencia a la moderación salarial y a la pérdida de poder adquisitivo, de acuerdo con el pacto firmado por patronal y sindicatos en febrero de este año.

Hasta agosto, se firmaron 1.302 convenios (el 49,81% menos respecto al mismo periodo de 2011), que afectaron a más de 3,6 millones de trabajadores (el 27,73% menos), de 416.100 empresas (un descenso del 25,51%).

La jornada media pactada fue de 1.751,7 horas al año, similar a las 1.755,1 horas del mismo periodo del año pasado.

962 convenios de empresa

Del total de los convenios suscritos hasta agosto, 962 eran de empresa, el 37,49% menos que en el mismo periodo de 2011, para 327.200 trabajadores (7,75% menos), para quienes se pactó una subida media de sueldo del 1,66%, frente al 1,79% del año pasado.

El resto, 340, fueron convenios de otro ámbito, (el 34,24% menos) y afectaron a 3.287.900 trabajadores, una disminución del 29,25%, y la subida salarial fue del 1,45%, lo que supone un descenso de 1,2 puntos respecto al año pasado (2,7%).

El País Vasco registró la mayor subida salarial media pactada hasta agosto (2,86%), seguido de Navarra (2,77%), Cantabria (2,71%), Aragón (2,28%), Cataluña (2,01%), Asturias (2%), Comunidad Valenciana (1,92%), Andalucía (1,88%) y Galicia (1,80%).

Le siguieron Castilla La Mancha (1,74%), Castilla y León (1,70%), Canarias (1,67%), y la Rioja (1,47%).

Por debajo de la media, se situaron Extremadura (1,30%), Madrid (1,25%), Baleares (1,17%) y Murcia (1,15%). En Ceuta y Melilla, la subida se situó en el 0,18%.