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El secretario general de Comisiones Obreras (CC.OO), Unai Sordo, ha comentado en La Hora de la 1 que las "tres derechas" (PP, Vox y Junts) que el rechazo de la rebaja de la jornada laboral a 37,5 horas semanales va a tener "un coste político".

Además, ha añadido que, "en lugar de permitir la tramitación de una ley en la que luego podrían haber hecho sus aportaciones y sus enmiendas", pero "han preferido quitar del medio el debate en una actitud bastante poco democrática".

A continuación, Sordo ha confirmado que las organizaciones sindicales no dejaran que el debate desparezca. "No se van a librar del debate", ha afirmado, destacando que "más temprano que tarde" se aprobará la ley de reducción de jornada después de que la última se aprobara hace 42 años.

En este sentido, ha asegurado que hay "margen" para seguir negociando. "Tenemos que abrir y reforzar la negociación de los convenios colectivos", ha destacado. "No olvidemos que a través de los convenios ya se ha conseguido en los últimos años que la jornada media efectiva en España sea de 38,3 horas, son las 37,5, pero tampoco son las 40 horas, es decir, una parte del camino le hemos recorrido".

También, Sordo ha confirmado que exigirán al Gobierno a que vuelva a presentar la ley y que de forma inmediata se regulen los sistemas de control horario ante las más de 2,6 millones de horas extras que se hacen cada semana en España y no se pagan ni cotizan.

Imagen: EFE / J.J. GUILLÉN

La vicepresidenta segunda del Gobierno, Yolanda Díaz, ha acusado este jueves a Junts de haber intentado chantajear en la negociación de la reducción de la jornada laboral, ya que, según ha dicho, "cree que tiene una llave que le da derecho a hacer lo que sea menester".

Un día después de que decayera en el Congreso el proyecto de ley para reducir la jornada laboral, al salir adelante las enmiendas a la totalidad de Junts, el PP y Vox, Díaz ha cargado contra estos tres partidos en declaraciones en Onda Cero y ha sido especialmente dura con la formación de Carles Puigdemont. "Uno lo que tiene que hacer es negociar y no condicionar el absoluto, el todo, con una posición de fuerza que ya no es una clave de negociación, es de chantaje", ha declarado.

A continuación, ha señalado que negociar "no es tener una posición de fuerza en la que uno cree que tiene una llave y esa llave le da derecho a hacer lo que sea menester", en alusión de nuevo a Junts, que ha dicho que en las negociaciones sobre la jornada laboral intentó introducir cuestiones ajenas a este asunto.

Por otro lado, ha criticado al PP por votar en contra de una medida que asegura que apoyan sus propios votantes y ha afirmado que su gabinete intentó negociar "en multitud de ocasiones" con la formación de Alberto Núñez Feijóo con peticiones formuladas por carta y teléfono. "(El PP) no ha tenido la institucionalidad de sentarse", ha lamentado Díaz, quien ha detallado que llegaron a fijar una reunión en julio con el equipo negociador del PP, pero que finalmente la reunión no se produjo porque se impidió "institucionalmente".

FOTO: La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, durante un pleno en el Congreso de los Diputados. Jesús Hellín / Europa Press

Los líderes de UGT y CC.OO., Pepe Álvarez y Unai Sordo, han asegurado en el informativo 24 horas RNE que volverán a exigir un nuevo proyecto de ley para reducir la jornada laboral porque, insisten, es una medida popular que gana peso en la sociedad. Pepe Álvarez ha responsabilizado al PP, Vox y Junts de que esta reducción no salga adelante y Unai Sordo ha considerado que el que se siga oponiendo a este proyecto debería tener "un penar político, por decirlo de alguna manera." Álvarez ha explicado que la jornada laboral es la misma que hace 40 años y que es imposible que alguien no reconozca que la productividad ha aumentado gracias a la innovación tecnológica y que esa ganancia debe llegarle a los trabajadores.

Los sindicatos UGT y Comisiones Obreras (CC.OO) han convocado este miércoles más de 50 movilizaciones en diversas ciudades del país por la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales, una medida que previsiblemente no saldrá adelante por las enmiendas a la totalidad de PP, Junts y Vox, que se votan este miércoles en el Pleno del Congreso de los Diputados.

Foto: EFE/Biel Aliño

La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha defendido en una entrevista en Mañaneros que la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales acabará saliendo adelante porque "es lo que quiere la gente". "Hoy vamos a perder esta votación, y mañana la vamos a ganar" porque, como ha indicado, "los trabajadores que se están manifestando en toda España van a hacerlo posible".

La medida se debate y se vota este miércoles en el Congreso, en un escenario donde PP, Junts y Vox han presentado tres enmiendas a la totalidad en contra de la medida. Por ello, previsiblemente no saldrá adelante.

Foto: Ricardo Rubio / Europa Press

Se espera que el proyecto de ley para reducir la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales decaiga por las enmiendas a la totalidad presentadas por PP, Vox y Junts. "No estamos en contra de la reducción de la jornada laboral, votamos nuestra enmienda a la totalidad y denunciamos que los dos partidos que han hecho esta ley no tienen ni idea de la realidad en Cataluña", asegura la portavoz de Junts en el Congreso, Míriam Nogueras, en RNE. Nogueras considera que el gobierno "está torpedeando" a las personas trabajadoras que generan riqueza y apunta que en la Unión Europea solo hay dos países que tienen esta reducción de jornada por ley. "En Cataluña, el 99,8% del tejido empresarial está formado por pequeñas y medianas empresas, trabajadores autónomos, el comercio del barrio, la tienda del barrio... Por cuatro votos y un titular están hipotecando el futuro de todos y nosotros esto no lo vamos a permitir".

La Organización internacional del Trabajo define el absentismo laboral como la situación en la que una persona trabajadora no se presenta a su puesto o acude menos horas de las estipuladas, cuando se esperaba su presencia. Un concepto amplio, que engloba cualquier falta de asistencia en horas laborales que no esté planificada o autorizada previamente... Esto incluye también otros fenómenos, como las faltas que sean debidas a un derecho reconocido para el trabajador, que deben discernirse uno a uno para poder analizarlos y compararlos con la situación en otros países. ¿Cómo podemos clasificarlos? Le preguntamos a Josep Ginesta, secretario general de Pimec y profesor de OBS Business School.

El secretario general de UGT, Pepe Álvarez, ha criticado este martes el previsible rechazo de PP, Vox y Junts a la reducción de la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales sin merma salarial, que se vota este miércoles en el Congreso. "Parece evidente que no se habla de qué es lo que se vota, cuáles son las consecuencias económicas que hay, sino que se vota que esto es una derrota más al gobierno del señor Sánchez", ha subrayado en una entrevista en La Hora de la 1 de TVE.

El líder sindical ha señalado directamente a Junts, porque a su juicio "le ha importado muy poco la opinión de los catalanes, que en un porcentaje del casi el 83%, según todas las encuestas, quieren que se reduzca la jornada". Y cree que no es cuestión de cómo afectará a las pequeñas y medianas empresas, tal como argumenta la formación catalana, pues estas "están reguladas por convenios colectivos".

Por todo ello, ha pedido a los partidos que retiren las enmiendas a la totalidad al proyecto de ley y no impidan que la medida salga adelante: "Vamos a perseguir democráticamente a las fuerzas políticas, a los diputados y a las diputadas, y espero que algún camarero o alguna persona de supermercado les puedan decir ‘oiga, yo estoy aquí trabajando dos horas y media por culpa suya y usted no me ha dejado ni siquiera que pueda debatir cuáles son los argumentos para reducir el tiempo de trabajo'", ha concluido. Foto: EFE/ Fernando Villar

Este martes damos un paso más en conciliación. El Pleno del Congreso va a debatir la convalidación del real decreto ley por el que se amplían los permisos retribuidos de nacimiento y cuidado de las 17 a las 19 semanas. Laura Baena, presidenta de la Asociación Yo No Renuncio, valora que es un buen avance, pero "queda insuficiente". "Cuando salió este anuncio, todas las familias creímos que estas cuatro semanas de permiso parental iban a ser retribuidos como se había prometido, pero generó bastante frustración porque, lo que quedaba como un gran logro, se ha convertido en un nuevo permiso de nacimiento". Baena explica que las familias con hijos mayores de un año se quedan "sin ningún apoyo" y asegura que "no podemos hablar de esto ayude a la conciliación en España, aunque es el inicio de empezar a hacerlo". La fundadora de Malasmadres reivindica que es necesario un modelo laboral flexible e insiste: "Los permisos de cuidado sin retribuir no ayudan a nadie, eso no son derechos, simplemente queda la voluntad de los empresarios".

Junts per Catalunya ha trasladado al Ministerio de Trabajo que va a mantener su enmienda a la totalidad del proyecto de ley para reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales, con lo que la norma será devuelta al Gobierno con los votos de JxCat, PP y Vox, sin que pueda continuar su trámite parlamentario. JxCat ha comunicado al Gobierno su decisión horas después de que el vicepresidente y portavoz del partido, Josep Rius, acusara a Sumar de haber "provocado que se tenga que negociar aceleradamente" por un error de procedimiento en la junta de portavoces. Rius ha asegurado además que JxCat ve "un riesgo" en la propuesta de Yolanda Díaz. "Que queriendo reducir la jornada laboral haya trabajadores que puedan pasar de 40 horas a 0 porque puede suponer el cierre de empresas en Cataluña", ha opinado.

FOTO: EDUARDO PARRA / EUROPA PRESS