El calendario laboral para 2015 recoge ocho fiestas nacionales, una menos que este año

El calendario laboral para 2015 recoge un total de ocho fiestas nacionales comunes a todas las comunidades autónomas, una menos que en 2014, según la resolución de la Dirección General de Empleo que publica este viernes el Boletín Oficial del Estado (BOE).

El próximo año contará con siete festivos nacionales "no sustituibles": el 1 de enero (Año Nuevo, jueves), el 3 de abril (Viernes Santo), el 1 de mayo (Fiesta del Trabajo, viernes), el 15 de agosto (Asunción de la Virgen, sábado), el 12 de octubre (Fiesta Nacional de España, lunes), el 8 de diciembre (la Inmaculada Concepción, martes) y el 25 de diciembre (Natividad del Señor, viernes).

A estos festivos "no sustituibles" hay que sumar uno más, el 6 de enero (Epifanía del Señor, martes), que será fiesta en todas las comunidades ya que ninguna de ellas ha ejercido su facultad de cambiar este festivo a otro día.

Respecto a 2014, el próximo año no se añaden como festivos el 1 de noviembre (Día de Todos los Santos) y el de 6 de diciembre (Día de la Constitución Española) ya que caen en domingo, sin bien los dos lunes siguientes a ambas fechas serán festivos en varias comunidades autónomas, aunque no en todas.

Así, el 2 de noviembre será fiesta en Andalucía, Aragón, Asturias, Baleares, Canarias, Cantabria, Castilla y León, Extremadura y Galicia, mientras que el 7 de diciembre será festivo en Andalucía, Aragón, Asturias, Baleares, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Comunidad Valenciana, Extremadura, Murcia y La Rioja.

En virtud de la facultad de los gobiernos regionales de cambiar determinadas fiestas, el 2 de abril (Jueves Santo) será festivo en todas las comunidades autónomas, salvo el Cataluña y la Comunidad Valenciana, mientras que el 19 de marzo (San José, jueves) solo será festivo en Comunidad Valenciana, Madrid, Murcia, Navarra y País Vasco. El 25 de julio (Santiago Apóstol, sábado) solo será festivo en Galicia, Navarra y País Vasco.