El Gobierno aprueba 36.588 plazas de empleo público en la OPE de 2025
- 8.891 plazas serán de promoción interna y 27.697 de nuevo ingreso
- Son un 9% menos que en 2024
- El objetivo es reforzar el estado del bienestar, digitalizar la función pública y revertir los recortes de la Administración anterior
- La oferta llega sin acuerdo con los sindicatos, que la consideran insuficiente
El Gobierno ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OPE) para 2025 con un total de 36.588 plazas. Son muchas, pero menos que el año pasado. En concreto, 3.558 menos, lo que supone un recorte del 9% respecto a 2024, cuando se ofertaron más de 40. 000.De esas más de 36.000 plazas:
- 27.697 son de nuevo ingreso, un nuevo récord en esta modalidad por quinto año consecutivo.
- Y 8.891 son de promoción interna.
Como en años anteriores, se mantiene el compromiso con la inclusión: un 10% de las plazas estarán reservadas para personas con discapacidad, entre ellas, 538 para personas con discapacidad intelectual.
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y 10.625 de promoción interna.
Y el resto, es decir, 8.681,
para ingresar o promocionar en la Guardia Civil,
la Policía Nacional y las Fuerzas Armadas.
Estas plazas se aprueban y anuncian,
y ahora irán saliendo poco a poco
en las distintas admnistraciones públicas.
Se supone que a lo largo de lo que queda de año
deben estar todas convocadas.
Nosotros, como hacemos hoy mismo, iremos informando sobre ellas.
Bueno qué, ¿dispuestos a opositar?
Por si los datos les animan,
nosotros hoy les contamos lo básico para hacer unas oposiciones.
Empezamos por el principio:
una oposición es una selección de personal
que hace la administración pública.
¿Qué necesitamos para presentarnos?
Normalmente: tener entre 16 y 65 años, nacionalidad española
y un título: la ESO, una FP, el bachillerato,
un grado universitario.
En una oposición te enfrentas a exámenes
que pueden ser orales o escritos de tipo test o a desarrollar.
Pueden incluir pruebas físicas, de idiomas,
una entrevista personal o hasta un reconocimiento médico,
depende del puesto que queramos.
¿Cómo elegimos oposición?
Hay que tener en cuenta la dificultad,
lo que hay que estudiar, pero también el destino,
el salario y la relación entre el número de plazas
y el número de aspirantes.
Se llama ratio y hay que tenerlo en cuenta:
es más fácil sacar una oposición de solo 20 plazas
a la que se presentan 200,
que una de 300 plazas a la que se presentan 50 MIL.
Cuando ya sabemos qué tipo de oposición queremos,
¿cómo la encontramos?
Hay una web donde aparecen la inmensa mayoría:
administracion.gob.es
Dentro de esa página pinchamos en empleo público
y ahí llegamos al paraíso del opositor.
Hay muchas cosas, dos fundamentales: el buscador de convocatorias
y el boletín semanal de empleo público
que se actualiza normalmente los miércoles.
También está muy bien la web del Boletín Oficial del Estado, BOE.es,
que tiene un sistema de alertas muy útil.
Pero no te confíes.
Si te interesan unas oposiciones muy concretas
hay que estar pendiente de quién las convoca.
Por ejemplo, si quiero una oposición en mi pueblo,
tengo que mirar en el tablón de anuncios del ayuntamiento
o en la web municipal si la hay.
Cuando encontremos la convocatoria ahí viene todo:
los plazos, los requisitos,
los temarios que nos toca estudiar todo.
Y con esa información decidimos cómo nos la preparamos.
Podemos ir por libre consiguiendo el temario
y entrenando por internet.
O podemos ir a una academia o pagar a un profesor particular.
Eso depende de nuestras posibilidades,
nuestros gustos y de lo exigente que sea la oposición.
No es un camino fácil,
pero al final nos espera la recompensa de un empleo estable
para la administración.
¿Creen que merece la pena?
Esa es la pregunta que hoy hacemos a nuestros seguidores en X,
si creen que merece la pena prepararse unas oposiciones.
¿Tú te has presentado a alguna?
Reparto de las plazas
- Administración General del Estado: 26.889
- Policía Nacional: 3.139
- Guardia Civil: 3.713
- Fuerzas Armadas: 2.847
Esta OPE busca reforzar servicios en oficinas de atención ciudadana como el SEPE, la Seguridad Social, la DGT, extranjería, Hacienda, Justicia o expedición del DNI. El grueso de las plazas (siete de cada diez) serán para la Administración General del Estado. En concreto, se ofertarán 26.889 puestos de trabajo de funcionario y personal laboral lo que supone una creación de 5.400 empleos netos. De ellas, 20.324 serán de turno libre y 6.565 de promoción interna.
El resto se dividen en 3.139 para el Cuerpo Nacional de Policía, 3.713 para agentes de la Guardia Civil y los 2.847 restantes para las Fuerzas Armadas
Los sindicatos, en desacuerdo
La OPE ha llegado sin acuerdo con los sindicatos, que la critican que la consideran insuficiente para cubrir el déficit de personal. Tanto CSIF como UGT y CC.OO. consideran insuficiente la convocatoria y han instado al Gobierno a aumentar las plazas de nuevo ingreso para paliar el déficit de plantilla que existe actualmente en la Administración del Estado.
