Los sindicatos que representan a los trabajadores de la banca han mantenido la convocatoria de huelga para este viernes tras no alcanzar un acuerdo en el marco de unas negociaciones con la patronal que pedían subidas salariales del 12% para los próximos tres años y un día más de vacaciones para alcanzar los 25 anuales. Fuentes sindicales cifran en un 75% el seguimiento de unas movilizaciones en las que más de 80.000 trabajadores están llamados a participar.
Miguel Borra, presidente del CSIF (Central Sindical Independiente y de Funcionarios), ha analizado en Las Mañanas de RNE la situación del funcionariado en España, aprovechando el inicio del Congreso Nacional del sindicato: “Un 31% de los empleados públicos no tiene una plaza en propiedad, no sabe cuándo ni dónde va a seguir trabajando, y tenemos unas plantillas muy envejecidas”. Desde el CSIF defienden la necesidad de dar estabilidad a las plantillas.
Sobre el impacto de la renuncia del Gobierno a presentar presupuestos este año tras el anuncio del adelanto electoral en Cataluña, Borra expone: “No entendemos como unas elecciones de una comunidad autónoma pueden condicionar la vida política y económica del resto del país”. Borra explica que se verá afectada la oferta de empleo público, con las necesidades de personal que hay en las Administraciones. También se verá afectado el concepto de tasa de reposición y futuras subidas de sueldo a los empleados públicos, ya que esto paraliza posibles negociaciones. Borra define la subida como “muy exigua” que les va a “volver a hacer perder poder adquisitivo” ya que no compensará la inflación.
El presidente del CSIF admite que la corrupción política y la polarización acaba afectando al conjunto de funcionarios. “Lo único que hacemos es aplicar las normas, y una de las consecuencias de la politización de la Administración es que lo pagan los ciudadanos y los servicios públicos”, explica Borra. Añade que los funcionarios son personal técnico y “tenemos que estar al servicio de los ciudadanos, nunca de los partidos políticos”.
Contenedores de basura para 'trabajos basura'. Así es como un grupo de jóvenes denuncia sus condiciones laborales, tirando a un punto limpio simulado objetos que representan su precariedad. Según el sindicato USO, alrededor de la mitad de los jóvenes ha trabajado alguna vez sin contrato o sin cobrar.
Más de 150.000 trabajadores del sector financiero a nivel nacional han sido convocados a un paro de dos horas este lunes, entre las 8.00 y las 10.00 horas, que forma parte de las movilizaciones convocadas por UGT, CCOO y FINE ante el "inmovilismo" de las patronales del sector -AEB, CECA y Unacc- en la negociación del convenio colectivo 2024-2026. Un paro que ha tenido un "seguimiento masivo", ya que el 84,7% de las plantillas se han sumado a las movilizaciones, según datos de UGT.
La brecha salarial supone una diferencia del 20% en España entre hombres y mujeres si se mira el salario anual bruto, mientras que se reduce a un 10% si se considera el salario por hora. La economista y profesora de la Universidad Pompeu Fabra, Libertad González, indica que la familia y la llegada de los hijos es la "fuente principal de la brecha". "Hombres y mujeres jóvenes son muy parecidos, según pasan los años, los hombres se mantienen, pero a partir de la maternidad las mujeres reducen su participación en el mercado de trabajo y de manera persistente ganan menos", apunta. Las mujeres dedican mucho más tiempo a la crianza y al hogar que los hombres, y "mientras sigan existiendo estas desigualdades de género seguiremos viendo brechas en el mercado de trabajo", concluye.
Las movilizaciones de los agricultores siguen por noveno día consecutivo. Los manifestantes han cortado las cinco vías de entrada a Sevilla y el acceso a Andalucía por Despeñaperros, entre los cortes de carreteras también destaca el bloqueo de la AP-7 a unos 40 kilómetros de la frontera francesa.
El sector financiero se manifiesta este jueves, 8 de febrero, en Madrid para exigir la recuperación del poder adquisitivo de sus salarios. En La Economía en 24h, entrevistan al responsable del Sector Financiero de UGT, Victoriano Miravete, sobre las causas de las protestas y posibles soluciones.
