A dos días de que el Consejo de Ministros apruebe la reforma laboral, el Gobierno acelera la negociación con los partidos políticos para conseguir el respaldo parlamentario, que no tiene, y que es imprescindible para que las Cortes den luz verde a la reforma.
Serán las ejecutivas de UGT y Comisiones Obreras las que decidan mañana la fecha. La CEOE opina que lo único que conseguirá esta convocatoria es perjudicar más la marcha de la economía. Pero los sindicatos la justifican porque la reforma laboral, dicen, sólo da ventajas a los empresarios.
Fernando Lezcano, responsable de Comunicación de CC.OO., ha precisado que este martes se sabrá la fecha y el "recorrido" de la huelga general que llevarán a cabo de forma unitaria UGT y CCOO. (14/06/10)
- Así lo ha informado la secretaria de Organización, Leire Pajín
- Asegura que la huelga general no cambia que crean en el diálogo social
- Defiende el buen estado de la economía española pese a los rumores
Ver también: Propuesta del Gobierno para reforma laboral, en .PDF
- "Las huelgas generales no solucionan las crisis", asegura el PP
- El presidente de la CEOE pide a los sindicatos "altura de miras"
- IU la apoya, pero dice que una huelga "se hace para ganarla"
- Afirma que les instan a "apretar" sobre el coste del despido y el absentismo
- El nacionalismo catalán se niega a "hacer de malo" ante los sindicatos
- La secretaria general del PP no dice si votarán a favor o en contra
- Dice que irán con voluntad de diaólogo al encuentro de este martes
- "Ahora pretenden llegar a un acuerdo político en dos días", critica Cospedal
Tony Ferrer, secretario de Acción Sindical de UGT, ha considerado que la reforma laboral "sí produce lesión de derechos a los trabajadores" y que es un texto "en absoluto equilibrado" porque, a su entender, "está inclinado hacia los intereses empresariales". (14/06/10)
- Se baraja convocarla a finales de septiembre, probablemente el día 29
- Así lo ha avanzado el responsable de Comunicación, Fernando Lezcano
- El secretario de Acción Sindical de UGT ha dicho que "está cerca" el paro
- El dirigente se muestra preocupado tras leer el texto de la Reforma Laboral
- Cree que no hay que negociar a "contrarreloj" y "en poco más de 48 horas"
- La patronal cree que no servirá para mejorar la productividad en España
- Consuta el documento al que ha tenido acceso RNE (.pdf)
El presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, ha asegurado que la propuesta de reforma laboral del Ejecutivo promueve la estabilidad en el empleo y beneficia a los trabajadores. En una rueda de prensa con el presidente de la Autoridad Nacional Palestina, Mahmud Abbas, Zapatero defendió los principios de la reforma laboral al considerar que es equilibrada y que "mantiene los derechos de los trabajadores".
- Califica la reforma como "sustancial y equilibrada"
- Dice que se mantienen "básicamente" la red de derechos de los trabajadores
Entre las novedades que se introducirán está la limitación de los contratos por obra a tres años.
Se revisan las causas de despido objetivo, se generaliza el contrato de 33 días y se limitan los contratos por obra a tres años. al timepo que su indemnización sube a 12 días. Además, se introduce el modelo austríaco a partir de 2012 para costear despidos (11/06/10).
El fracaso del diálogo social ha llevado al Gobierno a proponer sus propias medidas para la reforma laboral, que negociará formalmente la próxima semana con los grupos parlamentarios. Este debate y el del plan de ajuste, para el que no se descartan nuevas medidas, ha centrado esta semana la actividad parlamentaria nacional, en la que también se han celebrado los 100 años del grupo socialista (12/06/10).
- Se revisan las causas de despido objetivo y se generaliza el contrato de 33 días
- Se limitan los contratos por obra a tres años y su indemnización sube a 12 días
- Se introduce el modelo austríaco a partir de 2012 para costear despidos
Ver también: Propuesta del Gobierno para el decreto de ley de reforma laboral (pdf)
- Los empresarios europeos, interesados por la reforma laboral
El presidente del Gobierno subraya que será sustancial
Se introducirá el llamado modelo alemán que permite reducir la jornada entre un 10 y un 70% haciendo que lo paguen las arcas del estado en lugar del empresarios. También se generalizará el contrato de fomento de empleo para dar estabilidad a los puestos de trabajo y evitar que sigan creciendo los contratos temporales.
Ha habido algunos contactos con el PP y están hablando también con CiU y el PNV.