Comisiones Obreras

El secretario general de CC.OO., Ignacio Fernández-Toxo, ha advertido que "no se puede culpabilizar a una persona que sufre un accidente laboral, y está entre la vida y la muerte", en referencia a las críticas realizadas por el consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid sobre la auxiliar de enfermería enferma de ébola, después de contagiarse durante el cuidado de uno de los misioneros repatriados desde África. En una entrevista en Los Desayunos de TVE, el dirigente sindical también ha asegurado que su organización está realizando un proceso interno para detectar posibles conductas irregulares en la gestión, y se ha mostrado a favor de abrir un debate sobre el modelo sindical español.

El secretario general de CC.OO., Ignacio Fernández-Toxo, ha explicado este viernes las medidas aplicadas en su sindicato para detectar conductas y gestiones irregulares. En una entrevista en 'Los Desayunos de TVE', Toxo ha señalado que, "lo primero" que deben hacer las dos grandes organizaciones sindicales de España es "recuperar el crédito perdido ante los ciudadanos y el mundo del trabajo", y ha apostado por abrir "un debate sobre el modelo sindical español asociado a los cambios en el modelo de relaciones en el trabajo".

• Los sindicatos mencionan diferencias en el contenido y la complejidad jurídica
• Esperarán la ejecución del fallo el 4 de noviembre, antes de volver a negociar

En el día del trabajo decente, CCOO y UGT piden también subir los salarios para asegurar la reactivación económica. Más empleo pero no a cualquier precio, mejorar la protección social y recuperar derechos. Son los 3 ejes del día internacional del trabajo decente. Y en España lo más urgente, dicen CCOO y UGT, es garantizar ingresos suficientes a las familias sin empleo ni prestaciones, siguiendo el preacuerdo de julio con el gobierno. Los sindicatos avanzan que si en octubre "no se legisla el tema y no se acuerda una nueva prestación para esas 400.000 personas en los hogares sin ingresos estos dos sindicatos acudiremos a las movilizaciones". En la CEOE son partidarios de que el incremento de sueldos se decida por sectores o empresas que salen de la crisis. Patronal y sindicatos negocian un acuerdo que sustituya al vigente hasta final de año.

Un día más tenemos que hablar del escándalo de las tarjetas opacas utilizadas por 86 directivos y consejeros de Caja Madrid. Comisiones Obreras ha reunido a su ejecutiva para estudiar el futuro de los cinco miembros del sindicato que todavía no lo han abandonado y que utilizaron esas tarjetas. El sexto, Rodolfo Benito,  ya lo abandonó. Desde la organización se reconoce que este caso daña su imagen (07/10/14). 

Comisiones Obreras ha adelantado a esta mañana la reunión de su ejecutiva, prevista para el fin de semana, para abordar el caso de las tarjetas opacas de Caja Madrid. El número dos del sindicato, Fernando Lezcano, ha confirmado en RNE, que van a pedir explicaciones a los consejeros del sindicato en la entidad y comprobar el uso que han hecho de las tarjetas para actuar en consecuencia. Rosa Díez ha dicho que su partido denunció ante la Audiencia Nacional la gestión de la entidad porque la Fiscalía no actuó. La líder de UPyD ha reclamado que se persone en el procedimiento el FROB, el Fondo de Regulación Bancaria, responsable del dinero público que sirvió para reflotar cajas con problemas. 

El secretario de Organización y Comunicación de CC.OO., Fernando Lezcano, asegura que el sindicato va a estudiar el uso dado a las tarjetas opacas de Caja Madrid por sus consejeros y que actuará en consecuencia. El objetivo de la investigación, según el líder sindical, es averiguar "si la primera versión que se nos ha dado se ajusta a la verdad o por el contrario fue una versión no lo suficientemente amplia para que sea cierta y, por lo tanto, en función de eso es lo que habrá que tener en cuenta" (07/10/14).

• José Ricardo Martínez, líder de UGT-Madrid, deja su cargo
• Toxo anuncia la renuncia de Rodolfo Benito en la Ejecutiva de CC.OO.
• Gómez del Pulgar abandona la Ejecutiva del PSM y Sánchez pide "perdón"
• Dimisión del director de gabinete del secretario de Estado de Hacienda
• Además dimite Manuel José Rodríguez de la EMV de Boadilla del Monte

CC.OO. ha convocado dos paros parciales para pedir un plan de futuro, un modelo de financiación "suficiente y estable" y el mantenimiento del empleo en la Corporación RTVE. Los paros han afectado especialmente a la emisión de La 1.

• Los paros se han desarrollado de 12.00 a 14.00 y de 18.00 a 20.00 horas
• Las protestas han afectado, sobre todo, a la programación de La 1 de TVE
• CC.OO. pide "una financiación suficiente y estable" y mantener el empleo
• Montoro: "El presente y el futuro de la corporación está garantizado"

Los trabajadores de RTVE están convocados a dos paros parciales por el sindicato Comisiones Obreras. El primero de ellos se ha producido entre las 12 y las dos y ha obligado a sustituir parcialmente la emisión de La mañana de la 1 por una programación alternativa y se ha notado en la emisión del 24 h. El segundo de los paros tendrá lugar entre las seis y las ocho de esta tarde. El sindicato pide una financiación suficiente por parte del Estado, que se ha recortado más de un 40% en los últimos años, y el mantenimiento del empleo. La aportación recogida en los presupuestos del Estado para RTVE en 2015 es de 293 millones de euros, igual que en el presente ejercicio.

Trabajadores de RTVE han parado este martes convocados por Comisiones Obreras para exigir un plan de futuro y un modelo de financiación "suficiente y estable" días después de la dimisión de su último presidente, Leopoldo Echenique. El primero de los paros, desde las 12 a las 14 horas, han provocado la sustitución del último tramo final del programa 'La mañana de La 1" por una entrega de "Españoles por el mundo". Los pitos se han sentido también en el plató del Canal 24 horas. El segundo de los paros está convocado entre las 18 y 20 horas (30/09/2014)

• De no ver avances "no queda otro camino que la movilización", dice Toxo
• Aseguran que el empleo que se crea es precario, temporal y con mini-salarios

• La juez acusa a CCOO y UGT de cobrar 7 millones sin prestar "ningún servicio"
• El sindicato cobró una remuneración al participar en la negociación de los ERE
• Defiende que ello "nada tiene que ver con ingresos injustificados"

• Así consta en la exposición razonada elevada por la juez al Tribunal Supremo
• Los recibieron de Vitalia y Uniter, aseguradoras implicadas en los ERE
• Una veintena de miembros de UGT y CCOO están entre los 201 imputados

• Debe al menos tres nóminas y las liquidaciones de 200 trabajadores, asegura
• El grupo hostelero está en preconcurso de acreedores desde el pasado junio
• Cantoblanco es propiedad de Arturo Fernández, vicepresidente de CEOE

• Un informe calcula la tasa de protección con los microdatos de la EPA
• Rebaja el nivel de protección de los desempleados al 31,6%
• Empleo, con diferente metodología, eleva la cifra a casi dos de cada tres

• Se dará prioridad a los parados con cargas familiares en un hogar sin ingresos
• También a los parados de larga duración, con poca formación y mayores de 45
• Sindicatos y patronal siguen negociando un acuerdo de negociación colectiva
• Toxo: cada sector y cada empresa debe determinar la subida salarial

Ver también: acuerdo de propuestas para fortalecer el crecimiento y el empleo (PDF)

El presidente del Gobierno se ha reunido en Moncloa con patronal y sindicatos para impulsar el diálogo social y poner en común los datos, que según el Ejecutivo, apuntan a una recuperación económica.

El secretario general de CC.OO., Ignacio Fernández Toxo, y el de UGT, Cándido Méndez, se reúnen este martes con el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy. Fernández Toxo anuncia que van a pedir al jefe del Ejecutivo un plan de choque contra el desempleo y un plan de protección para 500.000 personas en hogares sin ingresos. Considera que los trabajadores son ahora los que tienen que empezar a notar la salida de la recesión y que sin una subida de salarios que active el consumo no habrá dinamización del mercado. Dice comprometerse también a "negociar con generosidad" un marco que dé estabilidad a la negociación de los convenios. El líder sindical quiere que se active de verdad la garantía juvenil, que se mejoren las condiciones de empleo de los mayores de 45 años y que se aumente la cobertura de desempleo al menos 10 puntos en el horizonte de un año (29/07/14).