Tu empresa no puede descontarte un día de asuntos propios

Un seguidor que trabaja en Correos nos cuenta que faltó al trabajo por causa de fuerza mayor y lo justificó.

Su empresa no está de acuerdo y se lo ha descontado de los asuntos propios.

La inspectora de Trabajo recuerda los permisos retribuidos que hay disponibles para todos los trabajadores.

También insiste que los días de asuntos propios que recoge cada convenio colectivo no se imponen y siempre los elige el trabajador.