Situaciones que te blindan ante un despido

No te pueden despedir si estás embarazada o tu pareja lo está, y ese blindaje dura hasta 12 meses después del parto. Tampoco te pueden despedir cuando estás disfrutando de una excedencia o una reducción de jornada por cuidado de hijos o familiares dependientes. Denunciar o reclamar también te blinda. Recordamos las situaciones que nos protegen como trabajadores frente al despido.