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El Gobierno de la canciller alemana, Angela Merkel, ha acordado la creación de una cuota femenina del 30% que deberá cumplirse en las cúpulas de las empresas, uno de los compromisos incluidos en el acuerdo base de la actual coalición gubernamental. Afecta a los miembros de los consejos de dirección o vigilancia de alrededor de un centenar de empresas que cotizan en Bolsa. Los puestos que falten para cumplir la cuota desaparecerán. "Es una sanción muy dura", ha subrayado la ministra de Familia, la socialdemócrata Manuela Schwesig, quien ha precisado que esta medida es necesaria, porque las empresas pueden pagar las multas "con el dinero de caja". La implantación de una cuota femenina en los consejos directivos fue una exigencia de los socialdemócratas del SPD, que topaba con el rechazo de parte de la unión de cristianodemócratas y socialcristianos bávaros (CDU/CSU) de Merkel.

Diez días después del incendio de la planta de Campofrío, próximo el final de mes, sus empleados esperan cobrar la parte proporcional de lo trabajado en noviembre. Calculan que ese dinero llegará  a sus bolsillos en diciembre o en enero. Algunos trabajadores tienen dudas de hasta dónde llegará el subsidio de desempleo. También se habla de posibles traslados. La empresa está creando un banco de datos sobre la situación personal de cada empleado y su posible encaje en otra planta.