Ofertas 'ocultas'

A la hora de buscar trabajo, hay otros caminos distintos a consultar los periódicos, ir a las agencias de empleo o entrar en páginas web especializadas. Y es que ahí sólo están el 20% de las ofertas del mercado laboral. Para cubrir vacantes las empresas utilizan otros sistemas: intermediarios, bases de datos propias o referencias personales.