Plan de Igualdad RTVE
Mejorando la sociedad desde la empresa
En RTVE estamos comprometidos con la Igualdad y trabajamos cada día para dar visibilidad al papel de la mujer en los diferentes ámbitos de nuestra empresa y de la sociedad.
A través del Observatorio de Igualdad de RTVE hacemos un seguimiento de los contenidos de las distintas áreas de la Corporación para garantizar, en todas ellas, el respeto a la igualdad entre mujeres y hombres.
En este esfuerzo para autorregularnos, el pasado 24 de noviembre de 2020 el Observatorio aprobó, con el apoyo unánime de sus miembros, la nueva Guía de Igualdad de la Corporación.
Los avances sociales y los cambios legislativos plantean nuevas exigencias que desde RTVE no vamos a obviar, por lo que os ofrecemos unas líneas estratégicas para la incorporación de la perspectiva de género en nuestro trabajo diario.
Te invitamos también a que te descargues y consultes la Guía completa. Aún queda mucho por hacer. Con tu compromiso activo podemos seguir avanzado.
Descarga la versión completa de la Guía de Igualdad de RTVE
En cumplimiento del plan de igualdad, la Comisión de Igualdad ha elaborado la Guía de Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral de RTVE
Usa un lenguaje inclusivo
Promueve imágenes positivas de minorías étnicas o migrantes
Da visibilidad al trabajo que realizan las mujeres
Da cobertura a los eventos culturales y deportivos de mujeres
Fomenta la paridad en las informaciones, debates, tertulias, espacios de opinión y voces expertas
Evita situaciones de desigualdad en titulares, rotulación y tiempos de emisión
Valora de forma equivalente las aportaciones de mujeres y hombres
Ofrece modelos igualitarios, especialmente, en contenidos infantiles y juveniles
Ten en cuenta la separación de datos por sexo
Aplica la perspectiva de género en informaciones sobre conflictos y guerras
Rompe con los estereotipos sexistas de mujeres y hombres
Aplica un tratamiento igualitario a la imagen de las mujeres y, en especial, a la de las niñas
Promueve la diversidad física, funcional y de edad, y la representación de los diferentes colectivos de mujeres
Presta especial atención a los contenidos marcados como prioritarios por la ONU
