En Asturias, conocimiento y "Experiencia" se dan cita en CINCCO21, Cincuenter Cultura Oviedo. Un encuentro para visibilizar el talento de las mujeres de más de 50. Nos lo cuenta desde Oviedo Daniel Andrés.
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- Aumentó el 1,4 % respecto al mismo periodo de 2020 y se situó en 2.605,61 euros por trabajador y mes
- Destacó el crecimiento del 10 % de las percepciones no salariales, entre ellas, las indemnizaciones por despido
- El aumento en España ha sido rápido en el último año, pero es menor que en la media de los países europeos
- Las empresas españolas están mejor preparadas en cuanto a los equipamientos y conectividad que proporcionan
- La empresa ofrecerá esta experiencia a un grupo reducido de trabajadores para posteriormente evaluar la experiencia
- Se tratará de una prueba piloto de tres meses y conlleva una reducción del sueldo
Durante tres meses, Telefónica hará una prueba piloto para imponer la jornada laboral de solo cuatro días. Todos sus trabajadores podrán acogerse de forma voluntaria y teniendo claro que la medida puede ser reversible. Eso si, quienes lo hagan, cobrarán un 15% menos. Informa Usúa Irastorza.
Coronavirus
La reactivación del turismo permitirá la creación de 400.000 puestos laborales en verano
Los contratos temporales son los que se utilizan en las campañas de verano. Este año habrá más que el año pasado, aunque no alcanzará los datos previos a la pandemia de COVID-19. Solo en turismo, la empresa de empleo temporal Randstad espera que se creen más de 400.000 nuevos puestos de trabajo.
El Gobierno prepara una reforma para que los alumnos de FP puedan cursar asignaturas en la universidad, y viceversa, según el borrador al que ha tenido acceso RNE. En el informativo 14 horas de Radio Nacional preguntamos al respecto al catedrático emérito de la Universitat de Barcelona y experto en Formación Profesional, Benito Echeverría. Sobre esta idea de interconectar la educación superior, Echeverría considera que es esencial, especialmente en la coyuntura de la revolución 4.0: "Va a ser necesario más que nunca el aprendizaje permanente. Todo lo que sea facilitar el aprendizaje y el desarrollo de las competencias a lo largo de la vida, bienvenido sea". ¿Podría favorecer el acceso al mercado laboral? "Totalmente", afirma el profesor. "Tenemos que abrir puertas. Que las personas puedan cursar durante unos años un estudio, ir a trabajar, luego vuelvan a estudiar...". Benito Echeverría cree que un sistema de formación profesional 'vivo' ha de ser completo, flexible, motivador e integrador: desde la FP de base hasta la formación en la empresa y que dé posibilidades de entrar, salir y que se compagine con un trabajo. Por último, Echeverría defiende que "un ciclo formativo superior es educación superior, igual que la universitaria. Lo que pasa es que en nuestro país no se ha entendido. Lo que se plantea ahora como una novedad es una cuestión que la Ley de Formación Profesional de 2002 hablaba de este sistema único que favoreciese todo este proceso".
- Supone acabar con los contratos por obra y servicio, que actualmente tienen una duración máxima de 4 años
- La propuesta, a la que ha tenido acceso RTVE, plantea que el despido sea nulo cuando se extingan contratos sin causa
- Esto se tradujo en una pérdida de empleo neta de los trabajadores afectados de entre el 6 % y el 11 %
- No obstante, añade que podrían existir argumentos de mejora en la equidad que podrían compensarlo
- Más de 3.000 millones se destinan a la garantía juvenil plus que ofrece formación o empleo en un plazo de cuatro meses
- La ministra de Trabajo destaca que cada joven recibirá orientación personalizada para mejorar su inserción laboral
- El organismo estima que al menos hasta 2023 el crecimiento del empleo no logrará compensar las pérdidas sufridas
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- El número de trabajadores en ERTE se redujo en 74.000 personas y la cifra de desempleados se situó en 3,78 millones
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- Avanza que la afiliación cerrará mayo con unos 200.000 cotizantes medios más, unos 50.000 desestacionalizados
- El ministro de Seguridad Social explica que las pensiones se revalorizarán con el IPC del año anterior
Por primera vez una sentencia reconoce la enfermedad profesional a un trabajador de la sanidad contagiado por COVID-19. Afecta a un auxiliar administrativo de un centro de salud de la provincia de Toledo, que estuvo en dos ocasiones de baja y tiene problemas respiratorios desde septiembre. La sentencia se puede recurrir. Foto: EFE/MARCIAL GUILLÉN
[Última hora sobre el coronavirus]
- Horas antes, Gobierno y agentes sociales estamparon su rúbrica a la ampliación de este mecanismo hasta el 30 de septiembre
- La prórroga de los ERTE costará 3.400 millones de euros
Los ERTE han salvado "miles de empresas y puestos de trabajo", según ha manifestado la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, en la firma del acuerdo para prorrogar los ERTE hasta el 30 de septiembre. Los sindicatos han destacado que han sido "una herramienta de éxito" para mantener el empleo en plena crisis del coronavirus y los empresarios subrayan que siguen siendo necesarios. El ministro de Seguridad Social considera que es un pacto equilibrado entre proteger a las empresas sin actividad e incentivar a las que reincorporan a sus empleados.
- El Ministro de Seguridad Social considera que el acuerdo de los ERTE protege a las empresas y las incentiva para reactivarse
- Escrivá apunta que el primer paquete de la reforma de las pensiones está "muy ultimado" a falta de algunos detalles
El ministro de Seguridad Social, José Luis Escrivá, valora que con el acuerdo de los ERTE se ha "alcanzado un equilibrio razonable" entre proteger a las empresas que se mantienen cerradas e incentivar a las que reincorporan trabajadores a la actividad.
- El presidente de la CEOE considera que el ministro de Seguridad Social "no está en la realidad" y no cuantifica su propuesta
- Escrivá insiste en que "el fin no es lograr un acuerdo" y defiende que hay que hacer "políticas públicas bien diseñadas"
El presidente de Cepyme, Gerardo Cuerva, ha sido muy crítico sobre la negociación de la prórroga de los ERTE: "El Gobierno se equivoca en el planteamiento errático (...). Sale a última hora con un cambio en las exoneraciones". Entrevistado en TVE, Cuerva ha señalado que su propuesta cuesta menos que la del ministro de Seguridad Social e insiste en ayudar "a las empresas que más lo necesitan", mientras que Escrivá quiere bonificar más la reincorporación de trabajadores.
