Aquí hay trabajo La 2

Aquí hay trabajo

Lunes a viernes a las 09.30 horas

www.rtve.es /pages/rtve-player-app/2.17.1/js/
5173314
Para todos los públicos Aquí hay trabajo - 30/04/19 - ver ahora
Transcripción completa

Titulares del día, y bienvenidos.

Analistas programadores, cocineros, conductores de tráiler...

Hoy, en "aquí hay trabajo"

les vamos a presentar 768 oportunidades de empleo.

En la mesa de orientación,

buscamos oportunidades de empleo para un bioquímico

y formación para un programador informático

y una traductora que quieren especializarse

una espectadora nos pregunta

cuánto tiempo se puede permanecer fuera de España

con un permiso de residencia permanente.

Enseguida, la respuesta del experto en inmigración

y además, ayudas para el emprendimiento

y la contratación de personas con discapacidad,

250 plazas en el csic para universitarios

y becas de investigación sanitaria internacional.

Una de deberes para el nuevo gobierno

en materia laboral:

desde hace más de dos años los trabajadores subcontratados

esperan estar en igualdad de condiciones con el resto;

así que vayan tomando nota.

Se trata de hacer ley lo que solo es una propuesta.

Es justo y necesario.

Solo el nombre de subcontratación tiene connotaciones "clase B"

pero lo peor es que en la práctica también se reflejan.

La cadena del contrato de la parte contratante

para terminar en la subcontratante es más o menos así.

Un cliente ficha a una empresa para realizar un trabajo.

Esta empresa contrata a otra empresa

para realizar una parte de ese trabajo.

Ejemplo:

Una compañía se encarga de la obra de un edificio;

para instalar el gas

contrata a otra empresa especializada y rizando el rizo,

esta segunda empresa contrata a una tercera

para que lleve el control informático de esa instalación.

Esto es totalmente legal.

Lo malo es que se forme una "laaarga"

cadena de subcontrataciones:

que la empresa A contrate a la B, la B a la C, y la C a la D.

Porque al final para que ellas ganen algo,

nosotros perdemos mucho.

Se usarán materiales de calidad inferior,

habrá menos medidas de prevención

y por supuesto tendremos menos derechos y más precariedad.

Y eso es lo que no puede ser.

Pues aunque parezca mentira,

este despropósito tiene una regulación

con sus obligaciones y derechos.

Primero: el empresario A es responsable absoluto

de la empresa que contrata.

Para las buenas y para las malas.

¿Gana dinero? estupendo.

¿Surge algún perjuicio? responde por ella.

Por eso, si la subcontrata no nos paga o nos debe dinero,

el empresario principal se hará cargo de lo que nos deben.

Dos: tiene también obligaciones de S.S.

Por la cuenta que le trae debe comprobar

que la empresa que ha contratado está al corriente en el pago

de las cuotas.

Porque si no lo comprueba -o no están al día-

también será responsable durante tres años

de dejar las cosas en orden:

altas y bajas, afiliaciones y cotizaciones.

Tercera obligación y para nuestra seguridad:

la empresa principal debe vigilar

el cumplimiento de la ley de prevención de riesgos laborales

y exigir acreditaciones que lo confirmen.

Cuarta obligación, transparencia e información.

Nos tienen que dar datos, motivos, duración de la contrata

y dónde vamos a trabajar.

Trabajando como subcontratados,

el contrato habitual es el de por obra y servicio.

Nos avalan los derechos y obligaciones de esta modalidad

de contrato.

Y lo que se espera y esperamos todos

es que definitivamente

las condiciones de los trabajadores subcontratados

sean exactamente iguales que las que disfrutan

los de la empresa principal.

Que así sea y a ser posible más pronto que tarde.

Subcontratación a examen: queridos tuiteropinadores,

¿qué es lo peor de ser un trabajador subcontratado?

Pasen, voten y denunciemos entre todos sus condiciones.

Ahora, tiempo para el empleo con las primeras ofertas del día.

La asociación ASETRANSPO busca,

para trabajar en Vigo y en Pontevedra,

para ruta nacional e internacional. La AGENCIA DE

COLOCACIÓN DEL AYUNTAMIENTO DE CARTAGENA nos pide

para distintas localidades de Murcia.

Turno para el GRUPO de moda interior CALZEDONIA que selecciona

en Alicante, Guipúzcoa y Zaragoza.

Y con destino Madrid la empresa de servicios comerciales SALESLAND

necesita para la ONG Save The Children.

Bueno pues a estos diez captadores se les pide don de gentes,

a los conductores de tráiler tacógrafo digital en vigor

y a los dependientes y vendedores experiencia previa.

Por cierto que los puestos de camarero de piso

están reservados a personas con discapacidad.

Seguimos con el SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO que selecciona

para trabajar en las localidades onubenses de Lepe y Almonte.

La empresa ofrece incorporación inmediata y contrato temporal

de aproximadamente tres meses de duración.

Los puestos con destino Almonte, que son 70,

son todos para personas con certificado discapacidad.

Y el resto de la información, en el gratuito 900 400 700

o en la web del programa: rtve.es/aquihaytrabajo

Y tenemos cita con Miguel López,

orientador laboral de Trabajando.com-Universia.

Buenos días, Miguel.

Vamos a ver qué les preocupa a los espectadores esta semana

¿te parece? Antolín, cuando quieras.

Venga abrimos ventanilla con la consulta de Keila,

una bioquímica que estudió en Bolivia.

Os leo:

"He solicitado la homologación del título

y en el Ministerio de Educación

me han dado un justificante de presentación.

¿Me sirve para acceder a una FP?"

Keila nos pide además consejos para buscar trabajo.

Pero empezamos por el justificante, Miguel.

-¿DÓNDE BUSCAR OFERTAS DE EMPLEO COMO BIOQUÍMICO?

El justificante no le acredita,

le acredita que está en proceso de homologación,

pero se le llama para hacer un curso,

es o no lo justifica.

La respuesta puede ser positiva o negativa.

Le recomiendo que vaya a la página del ministerio que aparece aquí

abajo.

Aquí encontrará información de los requisitos.

Va a ser más fácil de homologar y justificar.

Siempre tienen la oportunidad de hacer las pruebas de acceso.

Para localizar ofertas dentro del sector bioquímico,

puede hacerlas a través de cualquier portal de empleo generalista.

A través de las empresas que más le interesa,

llegará un currículum con una carta de presentación,

específica para cada empresa.

Que empresas y,

en el mundo asociativo le ayudará,

hay una asociación,

la asociación de video empresas,

que la página está que abajo puntada.

Ahí habrá ferias,

incluso un portal de empleo.

Pasamos a la siguiente consulta, Antolín.

Viene con remite de Vigo y la firma Juan José,

que es técnico superior en Desarrollo

de Aplicaciones Multiplataforma.

Escribe:

"Trabajo como programador y quiero ampliar mi formación.

¿Qué cursos, certificados o competencias

son las que más demandan las empresas ahora mismo?

¿Y en un futuro próximo?"

Cuando quieras, Miguel.

-¿Otra lectura que le recomendamos?

Con José está de enhorabuena,

están un sector y una rama,

que va a tener mucho trabajo.

Es un proyecto de fundación Telefónica,

que elabora un mapa del talento,

donde encontrará de forma gráfica y cualitativamente,

cuáles son las procesiones actuales,

y habilidades que van a demandar para realizar esas tareas.

Antes de hablarle del 2 estudio siempre tendrá el problema,

de si hace una formación y obtiene un título,

se acredita con algún certificado,

muchas veces es un requisito para desarrollar determinados proyectos.

Obstante que tengan cuenta la calidad que le puede ofrecer una

universidad,

que el reconocimiento de ese título,

el tema de la certificación,

es que siempre lo realice a través de un picante para evitar.

En esa misma web,

tiene información gratuita,

para gente que lo está buscando.

Hay otro estudio que sacó el país hace 2 semanas,

se puede acceder en la página que aparece aquí abajo.

Viendo estos 2 estudios,

verá que hay 2 profesiones clave,

para los próximos años,

la de ciber seguridad,

y con el diseño de productos y servicios.

Tercera y última consulta de la semana.

Nos la envía Elena, que es muy joven,

tiene 24 años y vive en Madrid.

Estudió Traducción e Interpretación y nos cuenta:

"Trabajo en un hospital como intérprete,

aunque también realizo funciones administrativas.

Creo que debería especializarme para abrirme nuevas oportunidades,

¿qué formación me aconsejáis?"

Adelante, Miguel

-¿qué le aconsejamos para seguir en el sector de lo que ha estudiado?

Depende de lo que quiera especializarse.

Sería bueno que realizase una formación específica,

tiene mucha oferta formativa,

concursos no oficiales,

dado que tiene experiencia en el sector sanitario,

puede resultar interesante.

A través de la página web que aplicar desde aquí abajo,

podrá buscar formación universitaria y no universitaria.

Si quiere optar por el mundo de la lengua,

le recomendar,

que las profesiones del futuro,

son expertos en neuro educación,

y profesor psicológico.

Por su formación le puede resultar de interés.

Tiene que obtener un diploma específico.

Con una formación de posgrado.

Le recomiendo que vaya a la página web del Instituto Cervantes.

Esta es la página web la que aparece aquí abajo.

En la portada pondrá convocatorias de 2019.

Incluso podría prepararse la oposición antes.

Muchas gracias, Miguel.

Y ustedes, si quieren que los orientadores

de Trabajando.com-Universia les asesoren,

atentos, que les vamos a explicar cómo tienen que hacerlo:

Esperamos sus consultas.

Y mientras llegan, seguimos con más empleo

El call center KONECTA selecciona

para el Sector Telecomunicaciones con destino Madrid y Badajoz.

Tener como mínimo un año de experiencia:

eso es lo que pide la empresa en las dos posiciones

pero también tener conocimientos geográficos a nivel nacional

en la de agente de asistencia en carretera.

Y seguimos con la cadena de restauración TAGLIATELLA

que está buscando

para trabajar en distintas localidades españolas.

Y nosotros añadimos que tanto a los camareros como a los cocineros

no se les exige contar con experiencia;

pero a los gerentes y al administrativo sí:

como mínimo un año.

En cuanto a ofertas de empleo, eso es todo, por ahora.

Ayudas a empresas que contraten a personas con discapacidad

y ayudas para que las personas con discapacidad puedan emprender.

Con este "necesario" programa abrimos la agenda de hoy

y la continuamos con 280 becas remuneradas igual de "necesarias"

para investigar aquí y en el extranjero.

Atentos.

Pues turno para GRUPO DIGITAL que ofrece

214 empleos a nivel nacional

Y ya destacamos que a los jefes de proyecto la empresa les pide

nivel alto de inglés; a los consultores nivel medio;

y a todos, sin excepción,

acreditar experiencia y estudios mínimos de FP.

Continuamos con la empresa de trabajo temporal ILUNION que busca

para trabajar en Tenerife, Madrid, Barcelona y Guadalajara.

Y un detalle importante avanzo yo

que es que para acceder a los puestos de operario de lavandería,

preparador de pedidos, ayudante de pintor y operario de envasado

es necesario tener certificado de discapacidad

igual o superior al 33 por ciento.

Hasta aquí las ofertas de este martes,

tiempo ahora de derechos y deberes.

Cada semana recibimos muchas consultas

de trabajadores extranjeros,

un colectivo que cuenta en este programa con un apartado especial

y que es posible gracias

a la colaboración de la Comisión Española de Ayuda al Refugiado

y a su asesor, Joaquín Aguilar.

Buenos días Joaquín, preparado?

Preparado.

Pues ya le ha oído Valentina,

es usted colombiana, verdad? y reside en Madrid.

Cuéntenos por favor.

"Una amiga suya estuvo viviendo en España diez años

con tarjeta de residencia permanente.

Se fue a Europa hace seis años

y ahora quiere volver a nuestro país para trabajar.

Quiere saber si podría

y en qué situación está su tarjeta de residencia".

De larga duración se pueda Unión Europea,

cuando la autorización de residencia se hubiera extinguido,

la Unión Europea y el Estado miembro,

se puede suponer que es extra,

ella se ha marchado,

ha adquirido la residencia de la

,

he visto unos cuantos,

el problema es demostrar,

no cambio en las tarjetas,

piensan que con la residencia de las admiración le sirve.

Ahí puede erradicar el problema.

Turno para Javier que vive en San Juan Despí, Barcelona.

"Es venezolano, recién llegado a España y con pasaporte español.

Le piden el DNI para trabajar

pero todavía no tiene copia literal de la inscripción de nacimiento

para aportarla.

Los trámites tardan y no puede trabajar.

¿Qué puede hacer?"

La inscripción en sí,

en los registros civiles,

es una cosa complicada y lenta,

requiere mucha paciencia,

los trámites se pueden demorar muchos meses.

Como funcionario,

cuesta mucho se inscripción,

lo que le tengo que decir a Javier,

es que el

pasaporte ya llegara.

Con su parte del mundo,

suerte.

La tercera consulta la firma Geyson.

"Vive en Colombia, ha terminado su pregrado como ingeniero ambiental

y quiere saber qué debe hacer

para continuar sus estudios en España

y poder trabajar al mismo tiempo".

Lo primero que yo haría,

es empezar los trámites de homologación tiene 2 opciones,

opción de solicitar una visa de estudiante,

con excepción aquí,

la prueba circulación,

la tarjeta de estudiante,

o venir como turista,

los 60 primeros días,

puede solicitar su tarjeta de estudiante.

Deba pedir el seguro médico o los medios económicos.

Dinero que tiene que demostrar,

unos 7000 E al año,

puede hacerlo solicitando la visa allí o aquí.

Tiene 2 meses.

Pues con la consulta de Geyson terminamos por hoy, Joaquín.

Muchas gracias como siempre por tu claridad y por tu asesoramiento.

Hasta la semana que viene.

Hemos hablado,

de los derechos y obligaciones,

y de las subcontratas.

Esta es la pregunta que hacíamos nuestra cuenta de Twitter.

Éstas son las respuestas.

Un tenemos gente que lo ha vivido en primera persona.

Es un tema,

que está en proceso de propuesta de ley.

Aquí seguiremos con más trabajo.

Hoy hemos traído más de 700 oportunidades de empleo.

Las más de,

es la de patrones de embarcación para trabajar en Cartagena.

Entra en la web,

y ahí tienes un montón de servicios,

aparte de opiniones del programa.

También tenemos el teléfono gratuito,

estamos Peter con esta encuesta y otras.

Les vamos a felicitar porque mañana sería del trabajo,

mañana no hay programa pero el jueves,

a las 9:30 aquí como.

Feliz día del trabajo.

Volvemos el jueves.

  • A mi lista
  • A mis favoritos
  • Aquí hay trabajo - 30/04/19

Aquí hay trabajo - 30/04/19

30 abr 2019

Programa de información socio-laboral, encaminado a ser una ayuda para las personas que demandan un empleo.

ver más sobre "Aquí hay trabajo - 30/04/19" ver menos sobre "Aquí hay trabajo - 30/04/19"
Programas completos (2139)
Clips

Los últimos 3.850 programas de Aquí hay trabajo

  • Ver Miniaturas Ver Miniaturas
  • Ver Listado Ver Listado
Buscar por:
Por fechas
Por tipo
Todos los vídeos y audios