Aquí hay trabajo La 2

Aquí hay trabajo

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Para todos los públicos Aquí hay trabajo - 13/10/16 - ver ahora
Transcripción completa

Muy buenos días a todos.

Es jueves 13 de octubre, y hoy, en "Aquí hay trabajo"

-tras el día de fiesta-

les llevamos a casa más de 300 oportunidades de empleo.

Pues currículum a mano;

que de currículum hoy también hablamos.

Buenos días.

De cómo las empresas deben protegerlos por ley,

para que nuestros datos personales no acaben descontrolados o algo

peor: en manos de desaprensivos.

Además contaremos con la presencia

de nuestra experta en Seguridad Social,

preparada ya para despejar dudas sobre cotizaciones,

pensiones y prestaciones sociales.

Y para los jóvenes en busca de la mejor formación,

tres programas de becas perfectos para estudiar en el extranjero,

abrirse hueco en el mundo del arte o realizar un periodo de prácticas

en el Senado.

Se quedan ¿verdad?

Pues no es todo. Titulares del día.

Operarios de almacén, camareros,

programadores informáticos.

Hoy, en "Aquí hay trabajo"

les vamos a presentar 307 oportunidades de empleo.

Además visitamos la Real Fábrica de Tapices,

un taller de 300 años de historia que se ha salvado de la quiebra.

Allí trabajan y se forman las nuevas generaciones

de dibujantes, tejedores y restauradores.

Nuestra asesora

del Instituto Nacional de la Seguridad Social

explicará a los trabajadores cuáles son los requisitos de acceso

a una pensión de jubilación no contributiva.

Y en la agenda de formación, un certificado de profesionalidad

para camareros de restaurante y bar

y cuatro cursos de alemán e inglés en varios niveles.

Y todos, gratuitos.

Cientos, miles millones de currículum circulan cada día

por internet,

amino de empresas, ETTS o portales de empleo

y para muestra un botón: anualmente, al nuestro,

llegan más de 220.000. Una pasada.

Y viajando con el currículum y en primera clase,

también viajan nuestros datos personales.

Pregunta: ¿sabemos a ciencia cierta cuál es su destino?

¿Alguien nos asegura que no terminarán

en un lugar indeseable?

Bueno, pues gracias a los expertos laborales de "Citapreviainem"

hoy les contamos cómo proteger nuestros datos

cuando buscamos empleo.

Primero: la ley dice que todo aquel que maneje

información personal como la que aparece en un currículum

deberá adoptar medidas que garanticen su seguridad

y evitar su alteración, pérdida o acceso no autorizado.

Y eso vale tanto para el que enviamos por internet

como para los que entregamos en papel.

Segundo: la empresa quiere almacenar nuestro historial.

Puede hacerlo sin nuestro permiso? Pues N-O, NO.

Tiene que pedírnoslo.

Y no solo eso.

También tiene que informarnos sobre dónde lo va a guardar

y porqué,

quién es el responsable de guardarlo

y cómo podemos acceder, rectificar o borrar nuestros datos.

Y en el caso de los portales de empleo exactamente lo mismo:

en un aviso legal deberán dejar bien claro

cómo van a proteger nuestro currículum.

Tercero y muy importante:

sin nuestro consentimiento una empresa

tampoco puede ceder nuestros datos a otra porque es ilegal.

Da igual que las dos pertenezcan al mismo grupo de empresas.

No hay tu tía.

Y menos aún si los utilizan para inflarnos a publicidad.

Eso es denunciable salvo en contadas excepciones.

Como por ejemplo que se trate de cursos de formación relacionados

con nuestra actividad

y siempre que provengan del portal en el que estamos inscritos.

Muy bien, pues en el cuarto punto seguimos igual de serios.

El empleador sólo puede guardar aquellos datos que le ayuden,

exclusivamente, a saber si somos o no el candidato idóneo

para el puesto.

Lo suyo, y punto número cinco, es que los guarde hasta

que acabe el proceso de selección y los destruya bien destruidos

si no hemos sido los elegidos.

O los mantenga a buen recaudo, si así se lo pedimos.

Y en el punto número seis, resumen:

nuestro currículum para la empresa debe ser casi sagrado.

Ella es la responsable de custodiarlo

y mantenerlo a salvo.

Y ustedes ¿piensan que los datos que incluimos en el currículum

o en portales de empleo se utilizan para otros fines?

Como siempre pueden opinar en nuestra cuenta de Twitter.

Su participación es fundamental para nosotros.

Tanto como las ofertas del día.

Aquí llegan las primeras.

Comenzamos por la del GRUPO NORTE que demanda:

para trabajar en Granada

para trabajar en Madrid.

Bueno pues para saberlo todo sobre un empleo, es facilísimo:

entramos en www.rtve.es/aquihaytrabajo

o llamamos al gratuito 900 400 700.

Y para las empresas que quieran publicar aquí

sus ofertas pues igual de sencillo.

Entren en esa misma web, rellenen el formulario con los datos

del puesto y clic sobre enviar.

El coste? cero euros.

Y seguimos con la oferta de trabajo de RETICULAE que necesita incorporar

en sus equipos de Cáceres, Trujillo, Santiago de Compostela y Barcelona.

Y yo les avanzo que los seleccionados

van a firmar contrato por obra a jornada completa,

y dependiendo del destino necesitarán -o no-

tener vehículo propio.

En unos minutos más ofertas de trabajo;

ahora queremos que conozcan un lugar donde se teje arte y empleo,

desde hace siglos.

Dibujantes, tejedores, reposteros, bordadores,

y, por supuesto, restauradores y limpiadores.

Ninguna alfombra es igual a otra.

Y menos si está hecha a mano.

Hoy nos vamos a conocer una fábrica

donde llevan casi 300 años haciéndolas.

De allí han salido los tapices que cubren museos, palacios,

iglesias y muchos edificios oficiales.

Hace apenas un año, la Real Fábrica de Tapices,

estaba al borde del cierre.

hasta que un encargo muy especial la ha llevado a vivir su mejor

momento de los últimos dos siglos.

Venimos a la real fábrica de tapices,

abierta en 1720.

Queremos saber cómo trabajáis aquí.

Bienvenidos.

Después de la crisis hasta principios del 2016,

estamos en el momento culmen de trabajo.

El concurso que hemos ganado para el gobierno de Sajonia,

ha encargado 32 tapices que se quemaron en la Segunda Guerra

Mundial.

El trabajo llega hasta el 2021.

Nos ha permitido contratar en 8 meses,

17 maestros.

Álvaro es tejedor de tapices.

Cuéntanos tu trabajo.

- Estamos haciendo la fase previa al tejido.

Pasar el dibujo del calco al urdimbre.

Me estaba preparando el examen de acceso a bellas artes.

Esto me engancho.

Estamos trabajando lo que se hace por detrás.

De vez en cuando salimos.

Vemos a través del espejo.

Eres maestra.

Sí,

es el máximo.

Intento transmitir mi trabajo a ellos.

Es mi debilidad.

Éstas son las entrañas de la real fábrica de tapices.

El almacén de lanas.

Así llegan desde el tinte.

Al cliente se le enseñan estos pompones.

Venimos y comparamos.

Si no hay cantidad suficiente se tiñe más.

Trabajamos igual que hace 600 años.

No hacemos obras en serie.

Los reposteros son bordados de aplicación.

Son técnicas de copia desde el dibujo a la tela.

Suelen ser escudos heráldicos,

de ayuntamientos y sitios oficiales.

También puede ser motivos decorativos.

Entrábamos con 14 años.

Vas aprendiendo el trabajo con los oficiales anteriores.

Estoy aquí desde los 14 años.

Llevo 39 años trabajando.

Casi como el primer día.

El trabajo es muy bonito.

El dibujante hace el dibujo a tamaño natural.

Todo es creación imaginativa del artesano.

Ninguna zona,

aunque el dibujo sea igual va a salir igual.

Dicen que en casa del herrero cuchillo de palo.

Cuando veo la tele,

yo lo identifico.

Se cuando un tapiz irse de la fábrica.

Son piezas únicas en el mundo.

Este tapiz está la fase de preparación del lavado.

Se ha aspirado.

Estoy quitando unas puntadas en mal estado,

que perjudica al tapiz.

Yo soy de la primera promoción.

Según termine la escuela,

me contrataron.

Normalmente,

es una profesión en la que se juega mucho con ser autónomo.

Soy de las afortunadas que estoy contratada,

perteneciendo a una empresa.

Hoy hemos visitado una fábrica que lleva funcionando 300 años,

y lo que le queda.

Por cierto, si quieren ver en persona cómo trabajan

estos profesionales, pueden hacerlo.

La Real Fábrica de Tapices abre al público de lunes a viernes.

De 10:00 de la mañana a 2:00 de la tarde.

Y tienen visitas guiadas.

Merece la pena, pero luego, en cuanto terminemos con el programa

y con estas ofertas.

Vamos con el GRUPO EULEN y su oferta laboral en busca de:

Y yo les destaco que a dietistas y carretilleros se les pide

permiso de conducir y vehículo propio,

y al igual que al resto, también acreditar experiencia.

Bueno pues si le interesa alguno de estos puestos lo primero

es informarse de requisitos y condiciones en la web

o en el teléfono del programa.

Yo ya les adelanto que la inmensa mayoría

ofrece contrato indefinido.

En cuanto a ofertas de empleo eso es todo por ahora.

Hablar otros idiomas abre puertas en el mercado laboral,

y cuatro de los cinco

cursos gratuitos que les proponemos hoy

son para aprender inglés y alemán.

Pero antes, un certificado de profesionalidad

para los que quieran dedicarse a la hostelería.

Realizar un periodo de prácticas en el Senado;

estudiar arte en la Casa de Velázquez

o cursar primero de bachillerato en Norteamérica

con todos los gastos pagados.

Eso es lo que ofrecen las becas que traemos hoy.

y aquí van los detalles para que, si os interesan,

no se os escapen.

Turno para el INSTITUTO ARAGONÉS DE EMPLEO, que está buscando,

atención:

para Huesca,

Bueno, y yo les cuento que además de contar con experiencia,

al farmacéutico se le pide hablar inglés,

al gerocultor disponer de vehículo

y al cristalero tener permiso de conducir.

Continuamos con TELEPERFORMANCE y su plan para contratar a:

La empresa pide un año de experiencia y manejo de office.

Y entre las condiciones que ofrece pues formación inicial y continua,

salario según convenio

y jornada laboral de 30 horas a la semana en turno de tarde.

Y terminamos con las jornadas de puertas abiertas

que va a celebrar la compañía aérea EMIRATES AIRLINE en buscade

TRIPULANTES DE CABINA.

Jornadas que van a tener lugar, apunten,

el 5 de noviembre en Madrid y el 27 en Barcelona.

Para más información no duden en consultar la web de la compañía

que es www.emiratesgroupcareers.com,

y hasta aquí las ofertas del día,

damos paso ya, a la sección de consultas.

Pensiones, cotizaciones, prestaciones sociales

los próximos minutos van a estar dedicados

a sus consultas sobre la Seguridad Social.

Y para solucionarlas un día más contamos con la colaboración

de Isabel Valero,

asesora del Instituto Nacional de la Seguridad Social.

Buenos días Isabel, te parece que demos paso

a la llamada telefónica.

Me parece.

Pues cuando quiera, José Luis,

nos llama usted desde Alicante, ¿verdad?

"60 años.

Está cobrando el subsidio de mayores de 55 años desde el abril del2013.

Le despidieron por causas económicas.

Ha cotizado 42 años en Régimen General

y quiere jubilarse anticipadamente, ¿puede solicitarlo ya?"

Cuando cesó en el trabajo.

En abril del 2013.

-Usted ya ha percibido los 2 años de prestación de desempleo.

Ara está percibiendo el subsidio de mayores de 55.

Con los años que usted tiene cotizado,

a partir de los 61 años,

teniendo cotizados más de 33 años,

también cubre la demanda ininterrumpida de empleo.

Tiene que tenerla sellada.

El subsidio de mayores,

a los 61 años,

se le va a agotar.

Se puede jubilar y le van a dejar de pagar.

Usted no tiene que adelantar mucho esa fecha.

Unos días antes pide una cita,

en el Centro de información de su ciudad.

Le cogerán la solicitud,

le cumplimentará los datos,

y le tramitarán la pensión.

Acompañe la documentación del despido.

También el justificante de lo que cobró en el despido.

Es uno de los requisitos que se exigen en la modalidad de

jubilación.

Se le computarán 19 años,

y tendrá un coeficiente reductor,

de lo que le falta de la edad ordinaria de 65 años.

A la vista de lo que me dice,

no tendrá ningún problema.

Seguimos con el email de Manolo, de Murcia.

"Su mujer tiene 65 años y ha cotizado nueve.

Su último contrato terminó en 2008.

Quiere saber si tiene derecho a una jubilación no contributiva.

Él cobra una pensión de 489 euros mensuales

y no tienen familia a cargo".

Parece que ya no tiene ningún tipo de pensión,

ya que con 9 años no tiene derecho a jubilación.

Las pensiones dependen de las consejerías,

de las comunidades autónomas y servicios sociales.

Hiere que solicitarlo allí.

Influyen los ingresos de los 2 miembros.

8700 E entre los 2 miembros.

En principio parece que sí.

Tal vez el también tenga derecho a un complemento por pensión mínima.

Los complementos a mínimos,

se solicitan en la Seguridad Social.

La pensión de ella en la consejería.

Por último, Janethe, de Palma de Mallorca,

nos hace la siguiente consulta.

"Hace cuatro años que trabaja

con un contrato de interna en el Régimen de Empleados de Hogar.

Le han ofrecido trabajar en los servicios de limpieza

de una empresa con un contrato de tres horas semanales.

¿Es posible compatibilizarlo?

¿Cómo cotizaría?"

Las personas que trabajan al servicio doméstico,

hace años se integró como sistema especial en el régimen general.

Cotizará en la empresa a tiempo parcial.

Lo computará para cualquier tipo de prestación,

como si fuera un pluriempleo.

La cotización,

será en la parte proporcional a las horas.

Se cotiza en función del salario.

Hay una tabla,

que cotice en función de las horas trabajadas.

Hay cotizaciones que se suman de cara a las prestaciones.

Incapacidades temporales,

dependiendo de la situación que se produzca.

Pues muchísimas gracias Isabel por tu claridad resolviendo dudas

y te esperamos con más la semana que viene.

Crees que tus datos del curriculum,

se utiliza para otros casos.

Es rotundo el resultado de la encuesta.

Vamos a ver las opiniones.

Pues vaya panorama.

Esperemos que los datos personales se cubran mejor en las empresas.

Oferta de empleo más demandada:

Operarios de almacén para trabajar en Madrid.

Ésa y todas están en nuestra web.

Nos vamos.

A las 9:30 mañana nos vemos.

Adiós.

Hasta mañana.

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Aquí hay trabajo - 13/10/16

13 oct 2016

Revista diaria de empleo, como una oferta más de servicio público.

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